為充實干部隊伍力量，經市委、市政府同意，我市行政事業單位公開選調18名工作人員。現將有關事項公告如下：
一、選調原則和方法
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試和考察相結合的方法進行。
二、選調職位及條件
本次共計劃選調工作人員18名。具體的選調單位、職位、計劃、資格條件等，詳見《2017年沅江市行政事業單位公開選調(第二批)職位表》(附件1)。
(一)報考條件：
1、具備職位所需的身份、學歷、專業及其他條件；
2、近三年(或試用期以來)年度考核稱職(合格)或以上；
3、年齡計算截止2017年11月13日(如：最高年齡限制30歲是指1986年11月13日零時以后出生，其他年齡限制依此類推)。工作經歷計算截止2017年11月13日。
(二)有下列情形之一的人員，不得報考：
1、尚在試用期的；
2、曾受過刑事處罰或曾受過黨紀、政紀處分的；
3、正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
4、工勤人員；
5、法律、法規及有關政策規定的其他情形。
(三)學歷與專業認定
報考人員的學歷必須為國家承認的學歷。職位“最低學歷要求”為全日制的，報考人員以限定的“最低學歷”報名時，其學歷必須是全日制；報考人員以高于“最低學歷”的學歷報名時，其學歷不要求全日制(如：“最低學歷要求”為全日制專科，考生以本科學歷報名時，其本科學歷不要求是全日制)。全日制的認定以在“學信網”打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”為依據。
專業審查以《2017年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》(附件3)為依據。
三、選調程序
(一)報名和資格審查
1、報名時間：2017年11月13日至11月17日的工作時間接受報名。
2、報名地點：沅江市人社局6樓會議室，地址：金竹路勞動保障小區。咨詢電話：0737-2738682。
3、報名要求：采用現場報名的方式進行。
報名時，需提供：
(1)沅江市公開選調工作人員報名資格審查表(附件2)；
(2)本人身份證、畢業證、職位相關證書的原件和復印件
以及在“學信網”http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”；
(3)近期1寸免冠彩照2張。
沅江之外的考生報名時還需提供公務員登記表或參照公務員登記表的復印件(需加蓋人社局或組織部公章)。
4、有關事項：
(1)資格審查。市人力資源和社會保障局、市機構編制委員會辦公室負責報考者的資格審查。報考對象要如實提供有關材料信息，接受資格審查，如事后發現報考者不具備資格條件或提供虛假材料的，即取消報考資格和選用資格。
(2)發放筆試準考證。考生于11月28日至11月30日到人社局419室領取筆試準考證。
(二)筆試
1、筆試時間和地點：筆試時間為2017年12月2日上午9:00-11：00，筆試地點見準考證。
2、考生必須攜帶本人有效居民身份證參加考試，缺少證件的考生不得參加考試；
3、筆試總分100分，采取閉卷方式進行；
4、筆試成績于筆試一周內在網上公布。
(三)面試
1、根據筆試成績，按選調計劃數與面試人數1：2的比例從高分到低分確定參加面試人選(筆試成績不能區分先后時，一并進入面試)。面試采用結構化面試形式，主要測試語言表達能力、應變能力、思維能力等。
2、如出現參加面試的人數未達到面試開考比例又無遞補對象的，面試對象可按實際人數確定。招考職位實際參加面試人數與考選計劃數的比例不高于1:1時，該職位考生的面試得分不得低于其所在組當天同場次形成有效競爭職位入圍考察人員的最低面試分數，否則，不得進入考察程序。
3、筆試和面試成績實行百分制，并按筆試占60%、面試占40%的比例合成綜合成績。筆試、面試、綜合成績均保留小數點后兩位，第三位小數按四舍五入法處理。綜合成績相同的，以筆試成績高者為先。
4、面試的時間和地點另行通知。
(四)考察
1、根據綜合成績由高分到低分等額確定考察人選。
2、依據職位職責要求，由用人單位對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，并對應試人員資格條件進行資格終審。
3、因報考者中途放棄或考察不合格，從報考同一職位的合格者中由高分到低分依次遞補，同一職位遞補不得超過2次。
(五)研究確定和公示
根據考察結果，按選調計劃數等額確定選調結果，并進行公示。公示時間為7天，舉報電話：0737-2738682。公示期滿后按程序辦理調動相關手續。
附件1：2017年沅江市行政事業單位公開選調(第二批)職位表
沅江市公開招聘領導小組辦公室
2017年10月30日
來源：沅江新聞網
作者：沅江市公開招聘領導小組辦公室
編輯：redcloud